Les dispositions législatives, réglementaires, conventionnelles en matière de droit du travail, de plus en plus contraignantes, obligent les entreprises à s’entourer quotidiennement de compétences spécialisées dans ce domaine. Picardie Maritime Industries vous permet d’être informé en permanence de toute évolution en ce qui concerne :

• le Droit du travail et la Sécurité Sociale
• les Conventions Collectives de Branche
• les Accords Nationaux et interprofessionnels

Picardie Maritime Industries vous apporte son expertise juridique et l’appui de sa juriste principalement en matière de droit social :

• recrutement, contrat de travail, classification, rémunération, congés payés, condition de travail, règlement intérieur, durée du travail, entretien annuel d’évaluation,
• intéressement, participation, prime d’ancienneté, politique et épargne salariale,
• sécurité sociale, retraite et prévoyance, maladie et accident du travail (indemnisation par l’employeur, durée de l’absence et ses conséquences sur le contrat, inaptitude, invalidité, congés maternité,…),
• gestion des seniors,
• formation professionnelle,
• représentation du personnel et syndicale,
• litiges individuels et collectifs (contentieux prud’homal),
• rupture de contrat (différentes procédures de licenciements, cas des salariés protégés, départ de retraite anticipée, motifs, restructurations, plan de sauvegarde pour l’emploi, …)

Nous vous accompagnons au quotidien en adaptant nos interventions à votre besoin réel notamment par le biais de :

• SVP téléphonique et assistance technique
• Prise de RdV dans nos locaux
• Intervention en entreprise
• Aide à l’élaboration de vos procédures, contrats, courriers, …
• Diffusion de documentation technique, d’actualités juridiques et économiques (papier et internet)
• Animation de réunions d’informations et d’échanges interentreprises
• …

Picardie Maritime Industries, grâce à sa base de données juridiques, vous donne accès aux textes et décisions de jurisprudence dont vous pourriez avoir besoin notamment par l’accès d’une lettre hebdomadaire juridique